補助金申請サポート

補助金・助成金を有効活用したい事業者様の申請サポートを行います

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小規模事業者持続化補助金

持続的な経営に向けた経営計画に基づく、小規模事業者等の地道な販路開拓等の取り組みや、業務効率化の取り組みを支援するための補助金です。貴社のビジョンに沿った計画を策定し、申請手続きをサポートいたします。

IT導入補助金

自社の課題やニーズに合ったITツールの導入を支援する補助金です。業務の効率化や生産性向上に資する最適なITシステムやソフトウェアの導入をご検討の事業者様に対して、申請手続きをサポートいたします。

ものづくり補助金

製造業に限らず、宿泊業、小売業、卸売業、サービス業など、あらゆる事業分野において、新しいサービスや試作品の開発、生産性向上に取り組む事業者が対象です。全面的に申請手続きをサポートいたします。

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業務改善補助金

生産性向上に資する設備投資等(機械設備、車両、コンサルティング導入や人材育成・教育訓練)を行うとともに、事業場内最低賃金を一定額以上引き上げた場合、その実施に要した費用の一部を助成する制度です。

働き方改革推進支援助成金
(労働時間短縮・年休促進支援コース)
生産性を向上させ、時間外労働の削減、年次有給休暇の促進に向けた環境整備等の実施に要した費用の一部を助成する制度です。


キャリアアップ助成金

有期雇用労働者、短時間労働者、派遣労働者といった、非正規雇用労働者の企業内でのキャリアアップを促進するため、正社員化、処遇改善の取組を実施した事業主に対して助成する制度です。

トライアル雇用助成金

職業経験の不足などから就職が困難な求職者等を、無期雇用契約へ移行することを前提に、一定期間試行雇用を行う事業主に対して助成する制度です。


人材確保等支援助成金

(外国人労働者就労環境整備助成コース)
外国人特有の事情に配慮した就労環境の整備を行い、外国人労働者の職場定着に取り組む事業主に対して、その経費の一部を助成する制度です。

65歳超雇用推進助成金
(65歳超継続雇用促進コース)
65歳以上への定年引上げ等や高年齢者の雇用管理制度の整備等、高年齢の有期契約労働者を無期雇用労働者に転換した事業主に対して助成する制度です。

65歳超雇用推進助成金
(高年齢者無期雇用転換コース)
50歳以上かつ定年年齢未満の有期契約労働者を無期雇用労働者に転換させた事業主に対して国の予算の範囲内で助成する制度です。


早期再就職支援等助成金
(雇入れ支援コース)
再就職援助計画などの対象者を離職後3か月以内に期間の定めのない労働者として雇い入れ、継続して雇用することが確実である事業主に対して助成する制度です。

早期再就職支援等助成金
(再就職支援コース)

事業規模の縮小等により離職を余儀なくされる労働者等に対する再就職支援を職業紹介事業者に委託したり、求職活動のための休暇の付与や再就職のための訓練を教育訓練施設等に委託して実施した事業主に対して助成する制度です。


雇用調整助成金

景気の変動、産業構造の変化その他の経済上の理由により、事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、雇用の維持を図るための休業、教育訓練、出向に要した費用を助成する制度です。


産業雇用安定助成金
(産業連携人材確保等支援コース)

景気の変動、産業構造の変化その他の理由で事業活動の一時的な縮小を余儀なくされた事業主が、生産性向上に資する取組等を行うため、当該生産性向上に資する取組等に必要な新たな人材の円滑な受入れを支援する制度です。


両立支援等助成金

働き続けながら子育てや介護等を行う労働者の雇用の継続を図るための就業環境整備に取り組む事業主に対して両立支援等助成金を支給する制度です。



受動喫煙防止対策助成金

中小企業事業主による受動喫煙防止のための施設設備の整備に対し助成する制度です。


省エネ関連補助金

資源エネルギー庁に関連する省エネ補助金情報です。


観光庁関連補助金

観光庁に関連する補助金情報です。



中小企業省力化投資補助金

売上拡大や生産性向上を後押しするため、IoT、ロボット等の人手不足解消に効果がある汎用製品の導入を支援する制度です。
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